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　　為充分發(fā)揮各類專家人才的技術(shù)優(yōu)勢，用好用活第一資源，幫助基層培育新質(zhì)生產(chǎn)力、實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展，近日，山東省人力資源和社會保障廳公布了今年的32個省級專家服務(wù)基層項目和20家省級專家服務(wù)基地。

　　今年的32個省級專家服務(wù)基層項目主題突出，重點(diǎn)圍繞綠色低碳高質(zhì)量發(fā)展和鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略開展，充分征集基層需求，緊密貼合基層實(shí)際，因地制宜確定項目內(nèi)容主題。采取分類管理實(shí)施的方法，通過項目合作、揭榜領(lǐng)題、技術(shù)指導(dǎo)、人才培訓(xùn)等形式幫助基層引進(jìn)人才、解決難題、賦能發(fā)展。今年新設(shè)立的20家省級專家服務(wù)基地產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)雄厚、輻射帶動作用明顯，有較強(qiáng)的專家創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化能力和專家服務(wù)基層活動承載能力，能夠較好的發(fā)揮基地引才聚才平臺作用。

　　破解基層“引才難、留才難、用才難”問題是實(shí)基層現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵。近年來，省人力資源和社會保障廳牢固樹立人才引領(lǐng)發(fā)展的戰(zhàn)略地位，深入踐行“人社服務(wù)專家、專家服務(wù)基層”的理念，積極打造“項目+平臺”專家服務(wù)基層工作體系，暢通專家向基層流動渠道，搭建專家干事創(chuàng)業(yè)平臺。自2018年以來，全省共開展省級專家服務(wù)基層項目190余個，組織5200余人次的省級以上人才工程專家到基層服務(wù)，先后吸引集聚3.8萬余名高層次人才到基層創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，幫助基層解決技術(shù)難題4.2萬余個，培訓(xùn)各類人才36萬余名。共設(shè)立7批省級專家服務(wù)基地，總數(shù)達(dá)到317家，實(shí)現(xiàn)重點(diǎn)縣域和十強(qiáng)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域全覆蓋。布局基層引才集群，基地柔性引進(jìn)開發(fā)各類人才累計超過5萬人，為基層高質(zhì)量發(fā)展提供了有力人才支撐。